Agirc-Arrco : deux ans de webinaires IA notés jusqu’à 9,5/10, puis la Prompt Party Copilot

Référence client · Retraite complémentaire · Fédération Agirc-Arrco

Agirc-Arrco : deux ans de webinaires IA notés jusqu’à 9,5/10, puis la première Prompt Party sur Copilot

De septembre 2023 à décembre 2024, huit webinaires pour la communauté Lab et Innovation de l’Agirc-Arrco, chacun évalué par enquête interne : sept sur huit au-dessus de 8,9 sur 10, jusqu’à 9,5. Puis, en juin 2025, une première journée Prompt Party en présentiel pour faire manipuler Copilot à la Direction du Produit Retraite. Une relation qui s’est étendue sur deux ans du Lab à la Direction du Produit Retraite, à la DSI et aux RH.

Septembre 2023 à juin 20258 webinaires + 1 journée Prompt PartyJusqu’à 9,5/10ChatGPT, Bard puis CopilotCommunauté Lab et Innovation

Le point de départ : une communauté d’innovation, pas encore d’outil

La relation est ancienne : NextStart avait déjà formé le Lab de l’Agirc-Arrco à la facilitation et à l’intelligence collective à distance en 2020 et 2021. Quand ChatGPT s’invite dans les conversations, à Vivatech en mai 2023, l’équipe Lab et Innovation de la Direction du Produit Retraite y voit un sujet naturel pour sa communauté d’agents de la fédération et des groupes de protection sociale. Une démo de la plateforme NextStart.AI a lieu début juillet 2023, et le premier webinaire est commandé pour la rentrée.

Le contexte est celui d’un grand acteur du paritarisme : des démonstrations sur les outils grand public au départ, puis un recentrage progressif sur l’outil retenu par l’organisation, en lien avec la DSI.

Les événements du Lab relèvent de la sensibilisation, pas du plan de formation, ce qui impose des formats courts, ouverts, à distance, sur inscription libre, et une évaluation systématique de chaque événement par le Lab lui-même.

Le dispositif : trois actes, par accumulation de formats courts

01

Acte 1 : l’acculturation

Un webinaire d’une heure « ChatGPT et l’IA générative » le 8 septembre 2023 pour la communauté InnovAA, puis une conférence lors de la Weeklab de décembre 2023, semaine de l’innovation entièrement dédiée à l’IA générative.

02

Acte 2 : les six super-pouvoirs

De mars à mai 2024, cinq capsules d’une heure et demie, une par super-pouvoir de l’IA générative : Rédiger, Synthétiser, Convertir, Analyser, Organiser. Chacune est construite sur des cas Agirc-Arrco (courriers, synthèses de documents réglementaires, SWOT, organisation), avec démonstrations en direct et prompts réutilisables. Un sixième super-pouvoir, Innover et Explorer, clôt le cycle à la Weeklab de décembre 2024.

03

Acte 3 : la mise en main sur Copilot

Le 30 juin 2025, une journée Prompt Party « Venez explorer Copilot en action » en présentiel, dans le cadre d’un projet conjoint de la Direction du Produit Retraite et de la DSI : six sessions d’une heure, par groupes de neuf à onze, une soixantaine de participants, deux formateurs se relayant matin et après-midi sur le même support.

04

La mesure comme fil rouge

Chaque événement du Lab est évalué par enquête interne sur dix, avec verbatims. Après la Prompt Party, l’analyse NextStart pointe l’hétérogénéité des niveaux et recommande des niveaux progressifs, une durée d’une heure et demie et des cas métier.

Les résultats mesurés

ÉvénementDateParticipantsNote /10
Webinaire ChatGPT et IA générative8 sept. 2023999,08
Conférence Weeklab IA générative5 déc. 2023969,36
Super-pouvoir Rédiger11 mars 2024n.c.9,25
Super-pouvoir Synthétiser25 mars 2024196 inscrits9,42
Super-pouvoir Convertiravril 2024env. 988,79
Super-pouvoir Analyseravril 2024609,22
Super-pouvoir Organiser13 mai 2024508,92
Weeklab Innover et Explorer6 déc. 2024569,5
Journée Prompt Party Copilot30 juin 2025env. 608,19
Sept événements sur huit au-dessus de 8,9/10

Cinq au-dessus de 9,2 et un maximum à 9,5 pour la Weeklab 2024 (« Ils sont excellents !! », commente l’équipe Lab et Innovation). La note plus basse de la Prompt Party (8,19) s’explique par l’hétérogénéité des niveaux dans les groupes et a nourri la recommandation de niveaux progressifs.

Une communauté qui redemande

« On voudrait continuer, apporter ses problématiques et les travailler ensemble » (2023) ; « J’utilise plusieurs fois par jour des IA et j’ai encore appris plein de choses aujourd’hui » (2024) ; « Il faudrait plus souvent des petites sessions de ce type » (2025).

Du Lab à toute la direction

Une propagation sur deux ans du Lab vers la Direction du Produit Retraite, la DSI et la direction des talents, chaque nouvelle équipe venant après avoir vu ou vécu un événement précédent.

Un relais entre formateurs invisible

Deux formateurs se sont relayés matin et après-midi sur la journée Prompt Party ; la DSI note : « vous avez le même support et la même démarche ».

Les chiffres clés

22 moisde septembre 2023 à juin 2025
8webinaires : 1 découverte, 5 capsules super-pouvoirs, 2 conférences Weeklab
6sessions Prompt Party Copilot en une journée présentielle
650+participations cumulées sur les événements chiffrés
9,5/10meilleure note, 7 événements sur 8 au-dessus de 8,9
3directions touchées : Lab et Innovation, Produit Retraite avec la DSI, direction des talents

Ce qu’ils en disent

« La note de satisfaction est parmi les meilleures et les verbatims aussi. »

Équipe Lab et Innovation, Agirc-Arrco, 2023

« Encore une super note de satisfaction : 9,25 / 10 et des super verbatims. »

Équipe Lab et Innovation, Agirc-Arrco, 2024

« Le passage entre les intervenants ne s’est pas ressenti du tout : vous avez le même support et la même démarche. Merci pour votre prestation à tous les deux. »

Équipe DSI, Agirc-Arrco, 2025

« Alternance de cas Agirc-Arrco et de prompts. Super intéressant. » « La création du SWOT c’est bluffant. »

Participants, enquêtes du Lab, mars et avril 2024

Ce que nous en retenons

Des cas métier, même à distance

Ce que les participants citent d’abord, c’est l’alternance de cas Agirc-Arrco et de prompts. Un webinaire tient à 9/10 quand chaque démonstration parle du quotidien de la salle.

Une série plutôt qu’un événement

Six super-pouvoirs, un par mois : la régularité installe un rendez-vous, une communauté et une progression que ne donne pas une conférence isolée.

Segmenter par niveau au moment de pratiquer

Le passage du webinaire à l’atelier fait apparaître l’écart entre débutants et avancés. Prévoir des niveaux progressifs dès la première Prompt Party.

Construire un parcours d’acculturation progressif pour votre communauté

Webinaires courts sur cas métier, série thématique, puis mise en main sur vos outils autorisés : parlons de votre communauté et de son niveau de maturité.

Le même programme pour votre organisation

Ce que l’Agirc-Arrco a mis en place existe en format catalogue : la formation Microsoft 365 Copilot. Décrivez votre contexte en quelques lignes, nous revenons vers vous sous 24 h ouvrées avec une proposition. Vous pouvez aussi réserver directement 30 minutes d’échange.


Vous préférez appeler ? 01 89 16 48 05. Vos coordonnées ne servent qu’à vous répondre.

Pour aller plus loin

Retour en haut
Tout le catalogue NextStart.AIHuit missions de conseil, sept piliers, une vingtaine de formats, quinze métiers, cinq outils
Neuf cas clients détaillésGrands groupes, agences publiques et réseaux, de l’acculturation à la mise en production

Assurance et protection sociale

Santé et sciences du vivant

Secteur public et recherche

Le collectif NextStart.AIConsultants, formateurs et experts métiers : plus de 4 850 professionnels formés depuis 2023
Toutes les ressources gratuitesDiagnostics, comparateur, Finders, modèle de charte, kits Word et kits par métier
Le blog NextStart.AIComparatifs d’outils, pratiques, agents, gouvernance : analyses et retours de terrain
Parlons de votre projet IARéponse sous 24 heures ouvrées, devis écrit après un premier échange
Les agents IA en entrepriseComprendre, choisir l’outil, former les équipes, déployer
Déléguer des travaux completsClaude Cowork, Copilot Cowork, ChatGPT Work, Vibe Work